Les missions principales pour le poste Coordinateur ADV Grands Comptes H/F
Au sein d'une PME en forte croissance, dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une équipe de 7 collaborateurs. Vous assurez la gestion des Grands Comptes sur la zone IDF, en support de deux commerciaux. Vos missions sont les suivantes :
Gestion des grands comptes
-Participe à la rédaction des contrats et enregistrement des tarifs dans l’ERP.
-Réalise des extractions et analyses de données commerciales.
-Coordonne le déploiement des contrats auprès des Chargé(e)s ADV.Coordination de l’Administration des ventes
-Accompagne l’équipe dans la mise en place et l’application des procédures
-Pilote et valide la réponse aux appels d’offres ainsi que les reconductions de prix réalisés par les chargé(e)s ADV
-Assure le suivi des demandes d’avoirs de l’ADV
-Coordonne la facturation
-Supervise l’enregistrement de la politique tarifaire de la filiale dans l’ERP et le déploiement auprès de l’ADV
-Supervise les chargé(e)s ADV dans leurs activités quotidiennes- Reporting des ventes
-Réalise des rapports hebdomadaires et mensuels sur l’avancée du chiffre d’affaires
-Assure le suivi des produits constatés d’avance et des factures à établir avec la Finance
--Coordonne l’enregistrement des résultats et participe à l’atteinte des objectifs de la filiale France
- Gestion de projets
-Participe avec le Responsable de l’Administration des ventes à la mise en place de nouveaux projets pour l’amélioration continue du service.
Le profil recherché
Votre profil :
- Expérience de 2 à 3 ans minimum, au sein d'un environnement réglementé,
- Bac +2 minimum, type BTS / licence.
Vos compétences :
- A l'aise en informatique : connaissance d'un ERP type SAGE ou SAP,
Bonne maitrise d'Excel (TCD, RecherchesV, formules...),
Soft skills :
- Appétence pour les chiffres (reportings, statistiques),
- Autonomie (Gestion de Comptes clefs),
- Esprit d'équipe,
Compréhension rapide, dynamisme,
Aisance relationnelle (relations avec les Directions Commerciale et Financière),
- Rigueur,
Polyvalence, proactivité.
Informations complémentaires :
CDD de 6 mois, potentiellement renouvelable
Horaires : lundi au jeudi : 8h30 - 17h30; vendredi : 8h30 - 15h15
2 jours de télétravail
Avantages : CSE, 6 semaines de congés payés, restaurant d'entreprise, participation
Process de recrutement en 3 étapes
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